ŞANTİYE ŞEFLİĞİ HİZMET SÖZLEŞMESİ
YAPI MÜTEAHHİDİ: [UNVAN], Yapı Müteahhidi Yetki Belge No: [NUMARA], Adres: [ADRES]
ŞANTİYE ŞEFİ: [AD SOYAD], [MİMAR / İNŞAAT MÜHENDİSİ], Oda Sicil No: [NUMARA], T.C. Kimlik No: [T.C. KİMLİK NO]
YAPI: [İL] ili [İLÇE] ilçesi [MAHALLE] Mahallesi [ADA] ada [PARSEL] parsel; Yapı Ruhsatı Tarih ve No: [TARİH / NO]; [METREKARE] m², [SAYI] katlı [KONUT / İŞYERİ]
Madde 1 – Konu
Şantiye şefi, yukarıda tanımlanan yapının yapım işini yapı müteahhidi adına, ruhsat ve eki projelere, fen ve sanat kurallarına ve mevzuata uygun olarak yönetmeyi üstlenmiştir.
Madde 2 – Süre
Görev, yapı ruhsatının alındığı tarihte başlar ve yapı kullanma izin belgesiyle sona erer. Tahmini bitiş [GG.AA.YYYY]’dir; iş uzarsa sözleşme aynı ücretle devam eder.
Madde 3 – Şefin görevleri
Şantiye şefi; imalatın ruhsat eki projelere uygun yapılmasını sağlar, şantiye defterini ve iş programını tutar, yalnızca yetki belgeli usta çalıştırır, iş sağlığı ve güvenliği önlemlerinin alınmasını sağlar ve yapı denetim kuruluşu ile idarenin uyarılarını yerine getirir. Şef, şantiyede haftada en az [SAYI] gün, kritik imalatlarda (temel, kolon, döşeme betonu) sürekli bulunur.
Madde 4 – Müteahhidin yükümlülükleri
Müteahhit; ruhsat, onaylı projeler, zemin etüdü ve yapı denetim yazışmalarını şefe verir, ekipmanı ve kişisel koruyucu donanımı sağlar, iş güvenliği uzmanı görevlendirir ve şefin yazılı uyarılarının gereğini yerine getirir. Uyarıya rağmen mevzuata aykırı imalat yaptırılırsa şef durumu idareye bildirebilir.
Madde 5 – Ücret ve sigorta
Şefe aylık brüt [TUTAR] TL ücret ödenir; ücret her ayın [GÜN]’ünde [IBAN] numaralı hesaba yatırılır. [Şef, müteahhidin işçisi olarak SGK’ya bildirilir. / Şef hizmetini kendi bürosundan serbest meslek makbuzuyla verir; sigortası kendisine aittir.]
Madde 6 – Sorumluluk
Şantiye şefi görev alanıyla sınırlı olarak mesleki özenle çalışır; proje müelliflerinin, yapı denetim kuruluşunun ve müteahhidin sorumluluk alanlarına giren hususlardan sorumlu tutulamaz; yönetmelikten doğan sorumluluklar sözleşmeyle daraltılamaz.
Madde 7 – Fesih ve ayrılma
Taraflar sözleşmeyi [30] gün önceden yazılı bildirimle feshedebilir. Şefin ayrılması taraflarca ilgili idareye bildirilir; müteahhit, yeni bir şef görevlendirilinceye kadar yapım işine devam etmez. Ayrılma tarihindeki imalat durumu tutanakla tespit edilir.
Madde 8 – Uyuşmazlık
Uyuşmazlıklarda [İL] mahkemeleri yetkilidir; şef işçi olarak çalışıyorsa önce arabulucuya başvurulur ve iş mahkemeleri yetkilidir.
Sözleşme iki nüsha düzenlenmiş ve imzalanmış, bir örneği ruhsat dosyasına sunulmuştur.
[İL], [GG.AA.YYYY]